こんにちは、ITSS事業部の野口です。
今回は「幸せになるためのスキルアップ」について書かせていただきます。

あたなにとってスキルアップって？

あなたにとってスキルアップとは、”弱みを直すこと”と、”強みをさらに伸ばすこと”の

どちらに力を注ぐことでしょうか？
入学試験のための勉強であれば、点数が伸びやすい苦手科目にエネルギーを注いだほうが

効率的かもしれません。
でも、社会人になってからは強みを伸ばしていった方が、仕事に限らず何倍も

成長できるし、幸せになれると思うのです。
苦手な事はテクノロジーや他人に頼ればいいのですし、上手にできることは

単純にやってて楽しいし、人から感謝されれば嬉しくてモチベーションも

あがりますよね。

では、私の強みってなんだろう？

この年まで生きてきたら、他人から有り難い性格診断をいただきます。

（時には頼んでもいないのに）
だから、なんとなく自分は「マイペース」、「関心にムラがある」、

「人との衝突を避ける」な性格なのは把握しています。
（ちなみに性格のことを横文字でパーソナリティと言うそうです。

自分は回避性パーソナリティだと思います。）
でも本当のところはどうなんだろう？と気になりまして、自己分析セミナーとかで

有名な、「ストレングスファインダー(※1)」（強み診断テスト）を受けてみました。

※1 ストレングスファインダー
心理学の先生が率いるギャラップ社が提供する資質診断。書籍を買うとついてくる

アクセスコードにて行うWebテストです。
質問は択一選択式で100問ぐらい？作為が働かないよう1問の制限時間が20秒とかなので

かかっても30分ちょっとで終わります。

これが私の「ストレングス」

テスト診断では、私の上位５位の強みは以下と診断されました。
その時のレポートの抜粋↓↓↓

レポートには各強みのもう少し具体的なコメントももらえます。
その抜粋とともに私の強みを紹介していきます。

計画通りに行かなくても状況に容易に対応できる柔軟性があり、同時にいくつのことにも注意を払わないといけない状況でも生産性を保つことができる。

学習欲、達成欲は素直に納得です。

今まで築いてきたものは周りの力があってこそなので感謝はするのですが、

今の自分に満足してしまったら取り残されて食いっぱぐれるという恐怖心があります。
常に学んで成し遂げないと自信が持てないし、何か悪いことをしてしまった気になります。
また、何かしていないと落ち着かないというのもあります。

個別化はそうかもしれないという印象でした。

カテゴライズは話題として面白いので全然良いと思います。どちらかというと

本質を見極めたいと思う好奇心からくる感じがしています。

適応性は思い当たる場面がある印象でした。

仕事は自分のためにするものではないから、突発的な変更は仕方ないという

割り切りができます。

困難が立ちはだかると少し燃える気持ちになります。
旅行も立てざるを得ない計画を除いては、行き当たりばったりを楽しむ感じなので。

（というか計画を細かく立てるのがつらくて楽しくない。）

最後の親密性は意外でした。

人間関係のトラブルをテレビや友人を通して見てきたので、親密になりすぎることは

リスクだと思い避けてきましたので。

でも心の奥底では欲しているということなんでしょうか？

自分の「ストレングス」を再認識して

新しいことを知りたい、日々達成感を得たいという衝動を抑えずに尖らせて自分の武器としたい。
自分には向いていないこと、チームビルディング、メンター、リーダーシップはもっとうまくできる人に任せる。
ITの仕事は主に人から悩みを聞き出してITでのソリューションを提案するコミュニケーションフェーズと、
そのソリューションをITで実現するエンジニアリングフェーズに大別できると思います。
自分はエンジニアリングフェーズで活躍できるよう強みを伸ばしていきたいです。

最後に

自分が何に向いているか、自分が勝ちやすい土俵はどこかを知りたかったら是非テストを受けてみてください。
強みは全部で３４分類あります。知っている人同士で受けたら、日頃思っている通りだったりしてより面白いかもしれませんね。
詳しくは下記の書籍をお読みください。

より報われやすいことにエネルギーを使って幸せになりましょう！